
9月16日,ST迪瑞发布《关于变更职工代表董事的公告》。

公告显示,因工作原因,刘康不再担任公司职工代表董事职务,但仍将继续担任公司副总经理、财务总监;会议选举张学龙为公司第六届董事会职工代表董事,任期至第六届董事会任期届满。公告称,此次职务变更不会影响公司日常经营,相关工作已按规定完成交接。
公开信息显示,张学龙出生于1982年,硕士研究生学历,职业经历横跨制造业、汽车产业及医药商业领域。曾任上海飞机制造有限公司人力资源部副部长、国机汽车股份有限公司人力资源部主管,后进入华润体系,先后担任华润医药商业集团有限公司人力资源部高级经理、华润陕西医药有限公司副总经理等职务。加入迪瑞医疗后,曾任公司人力资源部总经理,现任公司党委副书记、纪委书记、职工代表董事。
实际上,过去一年,迪瑞医疗的治理和管理班子持续调整。
今年2月,郎涛接任董事长;3月,公司更换审计部负责人;5月,副总经理、财务总监由张兴艳调整为具有审计及华润医疗器械财务背景的刘康,同期副总经理牛丹丹进入董事会;9月,刘康退出职工代表董事席位,长期从事人力资源和组织管理的张学龙接任。
短短半年多,迪瑞的人事调整已从董事长岗位延伸至财务、审计及董事会结构。对于仍在“戴帽”整改期的迪瑞而言,人员更替背后,是公司重新梳理经营管理和组织治理体系的持续动作。2026年不仅是业绩修复期,更是治理能力的关键考验期。
不过,自2025年出现2.46亿元大幅亏损后,2026年上半年迪瑞业绩迎来转机。上半年实现营收4.09亿元,同比增长16.49%;归母净利润759.69万元,相比上年同期亏损2831.20万元实现扭亏。国内市场收入1.88亿元,同比增长50.95%,成为恢复的主要动力。
2026年半年报显示,试剂业务收入2.5亿元,占整体收入比重升至61%。试剂毛利率为65.96%,远高于仪器的12.63%,带动公司整体毛利率从上年同期的38.91%上升到45.41%。
上半年归母净利润为759.69万元,但扣除非经常性损益后的归母净利润仅39.52万元;同期经营活动产生的现金流量净额为-1.14亿元。收入端恢复明显,利润质量和现金流尚未同步回到稳定状态。迪瑞在半年报中也表示,如后期试剂上量持续不及预期、各项费用控制不到位,经营业绩仍存在亏损风险。
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