近期,美敦力、GE医疗、波士顿科学三家全球医械巨头先后出现重大人事调整。

丨美敦力:全球制造负责人履新
近日,美敦力高级副总裁兼首席运营与供应链官Rogerio Branco在对外宣布,任命Jamie Pickett出任全球制造副总裁,将负责美敦力全球制造体系。此前其在美敦力推动持续改善,并参与统一全球制造网络的管理标准和问题解决方法,这次变化属于内部晋升。

从履历看,Pickett的职业路径横跨制造、工程、质量三条线,其于2024年10月加入美敦力,履新前担任运营卓越与转型副总裁。
据美敦力官网显示,Branco目前统筹制造、供应链、供应管理、运营卓越与转型、企业风险、设施和运营质量等职能。从汇报关系看,Pickett的任命补上了Branco管理体系中“全球制造”这一层。
实际上,这半年之内,运营供应链、制造财务、制造执行三条线相继换人。今年5月6日,美敦力完成一轮组织架构调整,将心脏外科与主动脉业务合并为心血管外科,由Karim Bandali领导。5月13日,美敦力宣布Rogerio Branco出任美敦力高级副总裁兼首席运营与供应链官;9月15日,捷迈邦美前全球运营财务、战略与转型副总裁Joerg Schmidt官宣加入美敦力,出任全球运营与供应链副总裁。
过去,美敦力各个业务板块的工厂相对独立运行,流程和绩效标准存在差异,跨区域转产、产能调配的成本偏高。标准统一之后,全球工厂的质控流程、偏差处理、产线变更管控机制将对齐,不同基地之间更容易互相承接产能。
总体来看,此次人事任命,意味着美敦力进入全球制造网络的标准化、精益化整合周期。
丨GE医疗:请来“分拆专家”
近日,GE医疗对外宣布,任命AT&T首席财务官帕斯卡尔·德斯罗什(Pascal Desroches)为董事会成员,自2027年1月4日起生效。Pascal计划于2026年底从AT&T退休,此次属于退休后转任。

据悉,Pascal曾在华纳媒体、特纳广播任职期间,亲手推动了时代华纳有线、美国在线、时代公司三家子公司的分拆。这一任命卡在GE医疗多个战略动作节点上。
7月29日,公司在Q2财报会首次公开评估患者护理解决方案业务(PCS)的战略选项,包括持有、出售或其他增值交易。PCS涵盖监护仪、麻醉机、诊断性心电、母婴护理及耗材,年营收约30亿美元,但收入从2023年31.42亿美元逐年降至2025年30.86亿美元,2026年Q2降至6.75亿美元,同比下滑13.3%,EBIT转为-2600万美元,开始亏损。
同时,GE医疗3月以23亿美元完成对云影像软件公司Intelerad的收购,9月又传出约10亿美元洽购核药公司Sofie Biosciences。
一拆一买之间,战略方向清晰:聚焦高毛利、高壁垒、有软件和服务属性的影像诊断业务,剥离纯硬件、低毛利、竞争激烈的业务。同时,这表明GE医疗正从“大而全”转向“高毛利核心业务+软件服务”。尤其在监护设备赛道,GE因毛利偏低考虑出售。若PCS最终易主,国内代理GE监护设备的渠道体系大概率迎来调整。
由此可见,对于正在评估出售旗下约30亿美元业务的GE医疗而言,引入一位分拆专家进入董事会,释放的信号相当明确。
丨波士顿科学:29年老将退休
9月23日,波士顿科学向美国证券交易委员会提交8-K文件。文件显示,执行副总裁兼MedSurg及亚太区集团总裁Arthur C. Butcher已于9月21日告知公司,决定自2027年1月1日起卸任现职。不过,公司目前尚未公布继任人选。
他预计在卸任后继续担任高级顾问,过渡期最晚至2027年2月26日。担任顾问期间,公司将按照目前78万美元年薪折算支付薪酬,退休待遇涉及高管退休计划、年度奖金和长期激励项目。

Butcher目前负责的范围包括泌尿外科、内镜和神经调控业务,亚太区及中国市场的集团层面监督,企业事务及ESG相关工作。
信息显示,Butcher于1997年加入波士顿科学,先后从事内镜和泌尿外科业务的营销、战略及区域管理。2014年至2016年,他负责日本内镜业务;2016年至2020年担任内镜业务总裁;随后出任亚太区总裁。2022年5月,波士顿科学把MedSurg与亚太业务交由其统一管理。
丨写到最后
总的来说,三家巨头调整方向各不相同,但逻辑有相通之处。GE医疗是在做业务边界收缩,美敦力是在做运营体系统一,波士顿科学则处在管理层交接期。三家巨头,三种调整,但最终都能看出,医械巨头在增长放缓、成本上升、竞争加剧的环境下,不再追求“大而全”,而是要在自己最擅长的环节建立更高壁垒。
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